宁晋县委编办“四个强化” 加强高素质专业化机构编制干部队伍建设

    宁晋县委编办以“四个强化”为切入点，扎实打造政治强、业务精、作风优的高素质机构编制干部队伍，全面服务机构编制工作高质量发展。

　　强化深学笃行。坚持把理论学习摆在首位，不断深化学习贯彻党的二十大精神，扎实开展党纪学习教育，领导班子带头，全体干部逐字逐句认真学习《中国共产党纪律处分条例》，深学细悟习近平总书记关于机构编制工作的重要论述。围绕县委重点工作，聚焦制约全县经济社会发展的瓶颈短板，通过“讲党课、学业务、抓调研、优服务”等具体措施，依托“三会一课”、主题党日等载体，努力做到学思用贯通、知信行统一。

　　强化基层导向。围绕聚焦破解基层治理“小马拉大车”问题，加强基层编制资源统筹使用，推进乡镇干部人员岗位管理，构建职责清晰、组织有力、运行贯通的基层管理体制。主动服务做好大学生乡村医生专项计划编制保障工作，协助推动解决“乡村医生断代”问题。持续巩固中小学教职工编制达标成果，根据人口、生源变化及时统筹调剂、动态调整和有效使用编制，加强重点领域机构编制保障，将补充中小学教师、乡镇卫生院人员作为用编进人计划安排的重点，满足重点领域用编进人需求，结合全县自然减员情况，科学制定2024年招聘用编计划。

　　强化专业训练。推动年轻干部在重大项目中磨砺“硬功夫”，健全“每周一学、每月一研、每季一讲、每年一评”学习机制，开设“编学编讲机构编制微讲堂”，交流业务经验和工作技巧等，推动干部队伍专业能力提升。大兴调查研究之风，全面落实“深、实、细、准、效”调研要求，提高调查研究能力。

　　强化管理之本。开展“大学习大讨论大调研”活动，加深党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识，增强运用新思想武装头脑、指导实践的自觉性。开展“读好学、强素质”自学活动，提供党的理论著作、机构编制业务手册、法律法规、公文写作等书刊，鼓励全办党员干部多读书、读好书，适时通过务虚会等形式进行读书分享，切实拓宽视野、解放思想，人人争当机构编制明白人。

   （文件来源：河北共产党员网）